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光能数理学院举行2020年新入职教师教学水平专项考核

日期:2021-05-28阅读次数:

本网讯(通讯员 王蓓)为进一步强化师德师风建设,引育结合建设好学院师资队伍,更快提高青年教师授课水平,推进学院党史学习教育走深走实,5月27日上午,光电信息与能源工程学院、数理学院在L4411教室举行了2020年新入职教师教学水平专项考核的线下试讲活动。担任考核的评委有武汉工程大学教学名师、校教学督导组专家袁华教授和李端勇教授、学院党委书记陈君、院长熊伦、副院长廖青、学院教学指导委员会和教学督导委员会成员及所有新进教师的教学课程导师。本次试讲活动由学院副院长李圆媛主持。

2020年9月17日学院举行了“青年教师课程导师”聘任仪式,为2020年新进的6位青年教师一一选配了师德高尚、教学经验丰富、教学水平高的教师担任其课程指导教师。经过为期一年的传帮带,按照我院2020年新入职教师教学水平专项考核方案,整个考核工作包括教学材料考核、新入职教师线上试讲和新入职教师线下试讲三个部分,最终得分为教学材料考核和试讲环节考核的总和。新入职教师线上试讲考核工作已于5月22日完成,本次活动为线下试讲环节。   

参加本次线下试讲的6位青年教师依次登台亮相,在讲课中精神饱满,讲解深入浅出,课件制作精良,充分展示了青年教师良好的教学态度,扎实的理论功底和精益求精的钻研精神。

试讲结束后,袁华教授进行了点评,他指出光能数理学院有着高度重视青年教师培养“传帮带”和专注提高教学质量的优良传统,高度评价了学院教学水平专项考核工作的规范性和严谨性,分别用“三个到位”阐述,即组织到位、执行到位和考核到位;对青年教师的试讲表现用了“三个心”作为评价,即内容组织精心、试讲准备用心和课堂讲解耐心;另外提出了三点建议,分别是要用更饱满的热情感染学生、要更精炼地提高课堂板书水平、要更好地落实好“立德树人”根本任务,履行好教书育人的神圣职责。

随后,副院长李圆媛表示学院的青年教师都是优秀人才,也是学院发展的希望,希望青年教师以此次考核作为正式承担本科课程教学任务的起点,为学院发展做的出应有贡献。经考核计分,2020年新进的6位青年教师的最终考核结果均为合格。(审稿 陈君)